Organisatieadvies casus:
Aanpassing van de organisatie: Een brede school
Opdracht
Aanpassing van de organisatie.
Het door de opdrachtgever voorgestane bredeschoolconcept voorziet in een breed palet aan diensten zoals onderwijs, kinderopvang, sociaal culturele activiteiten, verhuurmogelijkheden en maatschappelijke dienstverlening. De kern wordt gevormd door twee groepen personeel (leerkrachten en agogisch werkers) die vanuit hun oude organisaties worden samengevoegd in de brede school. Als gevolg van knelpunten in de organisatie en sluimerende cultuurconflicten kan de brede school haar ambities vooralsnog niet waarmaken.
Werkwijze
WWRG & Partners heeft in overleg met de opdrachtgever een analyse gemaakt van de organisatorische knelpunten. Voorts heeft WWRG & Partners gesproken met een grote groep personeelsleden om zicht te krijgen op de cultuurverschillen en de aanwezige conflictstof.
Resultaat
Op basis van de analyse is een advies uitgebracht dat bestaat uit vier onderdelen:
* Het aanpassen van de organisatie
* Het aanpassen van de besturing
* Het interactief gaan ontwikkelen van de gewenste cultuur
* Het uitvoeren van cultuurversterkende activiteiten met het personeel
Casussen
Verbetervoorstellen voor een stedelijke welzijnsorganisatie
Aanpassing van de organisatie: Een brede school
Organisatieadvies bij nieuw meerjarenbeleid
Publicaties
'Verbeteren door te doen', een model voor benchmarking jeugd & opvoedhulp (2010)
meer publicaties
