Adviseurs

Profiel

Resultaatgericht, ondernemer, visionair & inspirerend, hoog energieniveau. Ambachtelijke leiderschapsstijl, werken vanuit identiteit en kernwaarden, onthullend, geen bla bla, zakelijk/commercieel met behoud van oog voor mensen. Verbindend, teamspeler, communicatief. Gedegen in de analyse, creatief in de oplossing. Focus op de ‘vraag achter de vraag’ en op het realiseren van werkbare oplossingen met blijvende meerwaarde.

Profiel

Als coach van management en als organisatieadviseur richt ik mij op het beantwoorden van vraagstukken rond het verbeteren van effectiviteit, doelmatigheid en vraaggerichtheid van organisaties, teams en individuen. Ik ga daarbij analytisch en doelgericht te werk, met aandacht voor eventueel noodzakelijke interventies op basis van proces- en cultuurkenmerken. Mijn enthousiasme bij het beantwoorden van adviesvragen is altijd gebaseerd op interesse voor de primaire processen in de organisatie en de wijze waarop die worden gestuurd door leidinggevenden.
Als trainer ga ik bij de betreffende thematiek de inzichten, attitudeaspecten en vaardigheden op zodanig wijze met elkaar verbinden dat implementatie van door het management beoogde veranderingen soepel verloopt. Mijn expertise ligt vooral in de sectoren jeugdzorg, welzijn, gezondheidszorg en hoger onderwijs, en de thematiek van kwaliteitszorg.

Profiel

Ik typeer mijzelf als meewerkend adviseur en onderzoeker. Meewerkend adviseren vertaalt zich in persoonlijk contact met alle lagen in de organisatie, actief meedenken met de lijn en intern toetsen van problemen en oplossingen. En altijd met open vizier. Bij een verandertraject de eigen normen en waarden van de organisatie (h)erkennen en gebruiken om beweging te realiseren. Zeker gebruik maken van de voordelen van best practices en externe normen maar altijd de positieve, unieke kenmerken van de organisatie blijven vasthouden. In onderzoeksprojecten heb ik een kritisch oog voor detail maar zet ook regelmatig de ‘bril voor veraf’ weer op de neus.

Profiel

Als management assistente houd ik mij bezig met het assisteren bij de taken van de partners. Soms ga ik mee op pad naar een klant, soms werk ik op kantoor. Na een kopje koffie, start ik de werkdag met het uitwerken van een document. Mijn kenmerken zijn: gestructureerd, ondersteunend, sportief, creatief en zelfstandig. Groepen, teams en groepsdynamica vind ik fascinerend. Misschien omdat er vaak zoveel gebeurt. Ook vind ik het leuk om de ontwikkeling van een groep te zien.